MCG Managers invente le Management de transition Garanti

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invente le de transition .

MCG Managers

bouscule le de transition en garantissant ses prestations .

Fondée en 1990 par Marc Grivel, propose aux entreprises et organisations l’intervention d’un Manager MCG hautement qualifié et immédiatement opérationnel pour faire face à des situations clés sur une durée limitée.

A l’écoute de son environnement et conscient de l’exigence du métier de de Transition, pose aujourd’hui les fondamentaux des bonnes pratiques en créant « Le de Transition » décliné sous la forme de 7 garanties.

Ce référentiel vise à sécuriser les donneurs d ordres sur la méthode et les moyens mis en place sur chaque mission pour
garantir le résultat attendu.

La première garantie concerne la réactivité de l équipe de Direction MCG.

s engage à rencontrer les dirigeants de l entreprise ou organisation sous trois jours ouvrables pour qu’ un manager de Transition de métiers immerge dans le projet dans les plus brefs délais.

Pour conduire chaque mission, s appuie sur un process métier éprouvé.

Il commence par un cadrage de la mission formalisé dans la lettre de mission rédigée conjointement avec le client.

Des Notes d Avancements sont présentées mensuellement pour s assurer du bon déroulement de la mission.

Au terme de chaque intervention, une Note de Synthèse est remise au client, et une feuille de Route est transmise, lors du
passage de relai, au successeur du Manager MCG.

La mission est conduite par un Binôme (un Manager Opérationnel et un Manager Encadrant) permettant ainsi d assurer
sa continuité en cas d indisponibilité imprévue du Manager MCG.

Pour sécuriser toute la démarche, offre également un accès direct à ses références permettant à
chaque nouveau client de contacter l’ une des 250 entreprises ou organisations ayant fait appel à durant ces 18 dernières années.

engage une partie de la rémunération de ses prestations (entre 10 et 30%) sur l atteinte des objectifs
fixés avec le client.

Site web : www.mcgmanagers.com

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